员工上班路上被撞了后续如何处理

浦江法律咨询 2025-03-12
员工上班路上被撞属工伤,公司应担责。依据《工伤保险条例》,公司需承担工伤责任,有保险则按保险赔付。不及时处理可能导致员工权益受损,赔偿纠纷。
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处理方式包括报警、工伤认定及协商赔偿。应先报警由交警划分责任,再进行工伤认定,最后根据责任认定书与公司或保险公司协商赔偿事宜。
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员工被撞需处理。操作:1. 立即报警,保留现场证据;2. 申请工伤认定,享受工伤待遇;3. 与公司或保险公司协商赔偿,依据责任认定书确定金额。
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